Vacatureoverzicht

De manager HR maakt onderdeel uit van het managementteam en rapporteert aan de Algemeen Directeur. Alle MT-leden hebben een organisatiebrede medeverantwoordelijkheid. De HR manager geeft op coachende wijze leiding aan het HR team. Dit team bestaat uit personeelsadviseurs, medewerkers personeelsadministratie, managementassistent, KAM-afdeling, afdeling leren en ontwikkelen.

Talent & verantwoordelijkheden

  • Geeft leiding aan personeelsadviseurs, de personeelsadministratie, KAM-afdeling, managementassistent en de afdeling Leren en Ontwikkelen.
  • Mede drager van de transformatie; procesgerichte en ontwikkelgerichte rol. Verbindende factor binnen de organisatie.

Jouw profiel

  • Hbo-niveau en ervaring in een vergelijkbare hr-rol, ervaring met verander- en ontwikkeltrajecten.
  • Procesgericht, analytisch, verbindend, pragmatisch, zichtbaar en daadkrachtig.

Waar kom je te werken

Dethon is h├ęt arbeidsintegratiebedrijf van de gemeenten Hulst, Sluis en Terneuzen. Een bedrijf dat moet transformeren in een arbeidsontwikkelbedrijf. Dat vergt een andere benadering, aanpak, cultuur en organisatie. Dethon zoekt daarom een algemeen directeur en vier managementleden die samen, vanuit de verbinding en elkaars expertise, deze verandering gaan realiseren. Bij Dethon werk je met mensen met bijzondere talenten in een prachtig deel van Nederland met veel ruimte en schitterende natuur.

Sollicitatieproces

Het sollicitatieproces geeft inzicht welke fases worden doorlopen in ons werving- en selectieproces. Totdat de procedure definitief is afgerond, blijft BeljonWesterterp geïnteresseerd in geschikte kandidaten. Indien u zich herkent in het functieprofiel, kunt u ook tijdens het proces reageren. Onderstaand proces is niet van toepassing op interim-vacatures.

De sollicitatie- en selectieprocedure wordt uitgevoerd door HR-bureau Beljon Westerterp. Wil je solliciteren? Of heb je een vraag? Vul dan niet onderstaand contactformulier in. Klik hier voor de vacature op de website van Beljon Westerterp.